Dicas para a contratação de funcionários
A contratação de funcionários é uma etapa que deve ter máxima atenção, para que sejam escolhidas as pessoas certas para cada função e que não vão trazer problemas para o condomínio. Então aqui vão 3 erros que devem ser evitados e 3 dicas para ajudar a acertar na contratação:
Erros
- Ter pressa na realização da avaliação dos currículos e nas entrevistas, a falta de atenção pode custar caro no futuro;
- Deixar de pedir e checar referências, e não solicitar um atestado de antecedentes criminais;
- Avaliar o candidato apenas pela aparência, oferecer salários que estão em nível inferior às experiências ou escolaridade exigidos.
- Pedir a ajuda de moradores no processo de contratação pode ser muito útil, com sugestões de testes ou perguntas vinda por parte dos moradores;
- Deixar claro como é o perfil buscado pelo condomínio, com esclarecimento das atribuições e conhecimentos prévios necessários;
- Aproveitar o funcionário de outra área para uma ocasional substituição do ausente, orientando e treinando para que se tenha um melhor aproveitamento de pessoal.